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合肥市人才引进政策2019合肥市人才引进与结算流程

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近年来,由于城市建设的需要,合肥市对人才的需求很大。为了留住大批优秀人才,合肥出台了人才安置和人才引进政策。合肥市人才引进政策的内容是什么?现在让我们来看看2019年合肥市人才引进政策出台的情况,了解合肥市人才引进和安置政策的具体内容,了解合肥市人才引进和安置流程的相关信息。

一、合肥市2019年人才引进政策

2019年4月26日,合肥正式宣布《关于进一步支持人才来肥创新创业的若干政策》。未来7年,我市将投入100多亿元,在人才引进、人才培养、创业扶持等领域出台多项优惠政策,进一步营造良好的“培育”环境,吸引各类人才到合肥来。合肥市2019年人才引进政策的具体内容如下:

1、生活津贴福利

对来合肥企业工作、符合人才名单的医生、全日制硕士、双优大学毕业生以及其他急需人才,我市将给予三年每月3000元和2000元的生活补贴。

2.为大学生提供实习岗位

鼓励社会各界为大学生提供实习和实习岗位和场所,每年提供5万多个实习和实习岗位。利用阳光就业服务平台为毕业生提供便捷的实习机会,并按规定给予实习生3-12个月的基本生活补贴。试用期满后就业率高的试用期基地将根据学员人数给予每人1000元的一次性奖励。

3.放宽人才安置政策

凡自愿来化肥行业工作的普通高等院校(高职院校)毕业生、归国留学生、研究生以上、40岁以下本科学历、中级及以上专业技术人员、高级工人(国家职业资格三级)及以上高技能人员均可优先落户。这些有才华的人将能够在合肥进行创新和创业,一旦他们定居下来,他们将能够购买第一套房。

4.住房补贴

对新落户的35岁以下暂时没有住房的博士、硕士,以及3年内毕业的全日制本科生和大专、高职毕业生,我市将按3年每人每年2万元、1.5万元和6000元的费率发放租赁补贴(党政机关、国有企事业单位人员除外)。

注:以上是合肥市2019年人才引进政策的一部分。请关注《关于进一步支持人才来肥创新创业的若干政策》了解合肥市人才引进政策详情。

二。合肥人才引进和安置流程

为了进一步引进人才,合肥市优先考虑人才安置政策。以下是通过合肥人才引进和落户过程,进一步了解合肥人才落户的相关程序。

1.应用

(1)网上申请:符合人才购买政策的申请人可通过安徽省政府服务网合肥专场网上申请。

(2)线下申请:符合人才购买政策的申请人携带相关申请材料到房地产管理部门办理。购买商品房可在合肥市房屋交易管理中心商品房管理部办理。

2.审计

住房保障部门通过网上核实或查询申请人的相关信息,对申请人的购房资格进行审查。验证符合条件的,予以审批;如果验证失败,申请人可以验证和补充相关信息并重新申请。

3.完成

如果申请人通过审批,住房保障部门会将申请人的信息加载到房屋交易系统中,并将交易信息传输到税务系统和房地产登记系统。申请人将按照程序办理购买手续。

以上是合肥引进人才的过程。对于那些想在合肥定居的人,边肖这里热情

(二)留学回国人员;

(三)研究生以上学历的人员;

(4)40岁以下具有学士学位的人员;

(5)中级及以上专业技术人员;

(6)高级工人(国家职业资格三级)及以上高技能人员;

(7)符合采购政策的其他人才。

2.住房补贴

合肥将资助引进现金和住房方面的顶尖人才。对新选拔和引进的专职拔尖人才,每人补助200万元,三年内补助资金按100万元、50万元和50万元分配。对于新入选的顶尖人才培训单位,每人最高奖励为500万元;根据规定,全职引进的顶尖人才可以在220的高品质人才公寓中以优惠价格购买或免租金。

注:以上是合肥市引进人才购房政策的相关内容。详情请留意《关于进一步支持人才来肥创新创业的若干政策》。

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