作为中国新的一线城市，杭州自然而然地加入了“为人民而战”的行列，因此它慢慢地实施了人才引进政策，以留住更多的人才，为当地的经济发展创造新的力量。下面的小编辑将为您介绍2019杭州人才引进政策的具体内容，并介绍杭州人才引进和安置的流程，有兴趣的朋友快来看看！

一、2019年杭州人才引进政策

1.毕业生安定下来

应用条件：

杭州市普通高校应届毕业生(全日制大专以上学历)将于毕业当年12月31日前在杭州市区就业(单位签订合同并缴纳当地社保)。

申请材料：

(1)毕业生定居申请材料；

(二)学历和学位证书；

(三)毕业生就业主管部门出具的申请证书复印件；

(四)与用人单位签订一年以上的劳动(聘用)合同原件及复印件(不需要在普通高校提供研究生以上学历)；

(五)社会保障局出具的用人单位为当事人缴纳社会保险的社会保险证明原件(无需在普通高校提供研究生以上学历)；

(六)户口簿、身份证或户口迁移证原件及复印件；

(7)同意落户证明(落户人才中心的，由人才中心出具；单位已在集体家庭落户的，应当出具同意落户证明和集体户口簿；在亲友家中定居的，提供房产证、户口簿和户主同意定居的证明；如果您在自己的房产中定居，请提供一份房产所有权证书原件的复印件)；

(八)公安机关认为需要提交的其他证明材料。

2.前大学毕业生安顿下来

应用条件：

35岁以下的毕业生，符合新调整的专业紧缺的原高校全日制毕业生名单，并在杭州落户的，其工作单位落实，居住满一年，并连续缴纳社会保险一年以上(不含补缴)。

申请材料：

(一)符合紧缺专业名单的普通高等教育文凭；

(2)本人户口簿和身份证(或户籍证明和身份证)；

(3)与单位签署的有效期超过一年的《劳动合同》或《聘用合同》(原件和复印件);

(四)本市用人单位最近连续12个月的社会保障缴费记录；

相关落户地址：如落户地址为个人购买的产权房，需提供产权证明；如果定居地址属于亲友的，应提供房产所有人和户主签署的房产所有权证、亲友户口簿和同意定居的声明；如果结算地址为集体账户，应提供相应单位的书面同意结算或人才市场同意结算证明。

在杭州居住一年的户籍证明(浙江居住证、浙江人才居住证)。其中，未成年子女需要随迁的，应当同时提供其户口簿、出生医学证明和父母结婚证。

3、所有以前的本科生都落户了

应用条件：

45岁以下的全日制本科毕业生，在杭州市实行工作单位制，居住满1年并连续缴纳社会保险满1年以上(不含逾期)。

申请材料：

(1)《人员来杭定居审批表》(学士学位，由用人单位盖章)；硕士及以上学位无需盖章；可以直接填写)；

(2)毕业证书、学位证书或《中国高等教育学历认证报告》(原件及复印件)；升级学生和未获得学位证书的学生必须提供《中国高等教育学历认证报告》；

(3) 《浙江省居住证》 《浙江省临时居住证》或《浙江省人才居住证》。

(四)被转让人的户口簿、身份证(原件及复印件)或居住证；

(五)提供房屋所有权证或相应的使用权证明

(七)连续缴纳1年以上的社会保险证明(不含补缴)。

注：如配偶随家庭迁居，应提供配偶的户口簿、身份证和结婚证(原件和复印件)；如果未成年子女随他们一起迁移，应提供父母的结婚证、未成年子女的户口簿和出生医学证明(原件和复印件)。

4.研究生安顿下来

应用条件：

(1)全日制研究生以上，硕士学位年龄在50周岁以下，博士学位年龄在55周岁以下，可享受先就业后定居的政策；

(2)只有在员工协助办理档案移交后，结算手续才能完成。

申请材料：

(1)身份证，原件1份；

(二)转移证明、户口簿或者户籍证明原件一份；

(3)全日制毕业证书原件1份；

(4)人才市场同意加盟证书原件1份；

(5)无房证，原件1份；

(6) 《劳动合同》 .

5、职称落户

应用条件：

(一)具有中级以上专业技术职务任职资格；

(2)符合年龄要求：中级45岁以下，副高50岁以下，高级职称55岁以下；

(3)符合评审人员要求：高级职称由省人事厅颁发，中级职称由市人事局或省部委办公厅颁发；

(4)已在杭州落实工作单位；

(五)在杭州居住一年以上，并连续缴纳社会保险一年以上(不含补充缴费)。

申请材料：

(1)《入驻杭州审批表》(学士学位，由用人单位盖章)；硕士及以上学位无需盖章；可以直接填写)；

(2)专业技术职称证书(原件及复印件)；经评审获得的省、市职称应提供由市评审机构盖章的评审表，经国家统一考试获得的职称应提供资格考试合格人员登记表；

(3) 《聘用合同》、《进杭落户审批表》或《浙江省居住证》。

(四)被拆迁人的户口簿、身份证(原件及复印件)或居住证；

(5)为在法定固定住所定居的人员提供相应的房屋所有权或使用权证明(如该房屋有共有人，应同时提供共有人身份证和同意定居证明)；

(六)挂靠单位和人才市场应提供加盖公章的定居同意书原件和集体户籍首页复印件；

(七)所有业主和户主签署的书面定居同意书，以及投靠亲友者提供的房产证和户口簿(原件和复印件)；

(八)定居在集体家庭和亲友的，还应当提供被拆迁人在市区没有住房的证明；与单位签署的有效期超过一年的《浙江省临时居住证》或《浙江省人才居住证》(原件和复印件);

(9)连续一年以上的社会保险证明(不含补充金)(不要求硕士以上学历)。

6.海外归国人员定居

应用条件：

符合本市流动人员人事档案受理条件，人事档案由杭州人才市场管理；符合本市公安部门在杭州定居的政策；工作单位没有集体账户，且本人不具备设立独立账户或亲属避难等条件。50岁以下的硕士生、55岁以下的博士生、45岁以下的本科生。

申请材料：

(1)我申请；

(2)本人户口簿和身份证；

(3)国家(海外)毕业证书；

(4)教育部颁发的《劳动合同》或使领馆颁发的《聘用合同》；

(5)本市用人单位最近连续12个月的社会保障缴费记录(本科必修)；

(6)相关结算地址证明。其中，定居地址为个人购买的产权房的，应提供产权证明；如果结算地址是fa

(3)我市已取得高级职业资格证书的高级技工学校毕业生将在杭州落实工作单位。

(四)在杭州就业期间，国务院各部委授予的操作专家，省级以上主管部门对先进生产工人和优秀农民工进行了评优；他们被评选为市级及市级以上劳动模范(含享受待遇者)，杭州市十佳青年企业家和创新者、道德模范、见义勇为先进个人来到杭州。

申请材料：

(1)省、市职业技能鉴定部门出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件；

(二)与单位签订的连续三年以上(即在杭州工作连续三年以上，目前在杭州工作)的劳动(聘用)合同原件及复印件；

(三)被拆迁人员的户口簿原件和身份证或户籍证明；

(4)本人在杭州拥有并实际居住的合法固定住所证明原件及复印件(包括商品房、经济适用住房、有租赁证明和产权证的自住住房、直管公房和房管部门的公共租赁住房)。

注：随家庭迁居的配偶(婚姻登记必须完成2年)和未成年子女，应提供结婚证原件及复印件、出生医学证明原件及复印件或独生子女证明原件及复印件。

二、杭州人才引进和安置流程

申请杭州人才落户所需的材料收集完毕后，他们将再次到公安局户籍部门办理，并在材料上交后5个工作日内获得迁入许可。

1.持户口簿、户口簿和身份证的第二联到原派出所办理户口迁出手续。原派出所会发给你《留学回国人员证明》，并带走原户口簿。

2.持入住许可证、身份证、人员入驻杭州审批表、户口迁移证、亲友居住证和户口簿到当地派出所办理落户手续；

3.准备20元人民币，再次申请身份证。

注：以上所有流程(从数据收集到成功结算)大约需要10个工作日，获取身份证需要3-5个工作日。

三、杭州市人才引进采购补贴

1.杭州应充分发挥高校、企业、科研机构等用人单位的主导作用，探索新的市场机制吸引人才。支持人才中介服务业发展，充分调动高层次人才和人才中介组织吸引人才的积极性，努力提高人才引进的准确性。

2.杭州市将加强人才激励制度建设，每三年对优秀人才和有突出贡献的人才进行一次考核，分别给予30万元和10万元的经济奖励。每两年评选一次享受市级特殊津贴的人员，每人津贴2万元。同时，深化中青年人才培养计划的实施，对不同层次的培训对象给予3万元至13万元的补助。

3.杭州将进一步完善人才创业支持政策，支持人才创业，开展项目研发。对海外高层次人才具有创新创业精神的重点项目，经相关机构评估确定后，给予100万元以下的补助，特殊项目给予500万元以下的补助。

以上是2019年杭州市人才引进政策和杭州市人才引进安置流程的相关内容，希望对大家有所帮助！南充装饰网是中国著名的大型装饰平台，是装饰行业的龙头品牌。如果你想做一些装饰设计，建议你申请南充装饰网的免费设计服务，并帮助你规划设计