马嘶诺原理是一种研究人类需求结构的理论，是美国心理学家亚伯拉罕马斯洛(1908-1970)首创的理论。他在1943年出版的《人体运动心理学评论》一书中提出了斯诺原理。以下是对马嘶诺原理的简要介绍。

马嘶诺原理的发现者简介：

亚伯拉罕马斯洛出生于纽约布鲁克林。他于1926年被康奈尔大学录取，三年后转到威斯康星大学学习心理学。在著名心理学家哈洛的指导下，他于1934年获得博士学位，然后留在大学任教。1935年，他在哥伦比亚大学桑代克的研究心理学研究中担任助理。1937年，他是纽约布鲁克林学院的副教授。第二次世界大战后，他转学到布兰代斯大学，担任心理学教授兼系主任，开始研究健康人格或自我实现的心理特征。1951年，他被任命为心理学教授和布兰代斯大学系主任。他于1969年离职，成为加州劳格林慈善基金会的第一个永久成员。

马斯洛先后创作了《人类动机的理论》、《动机与人格》、《存在心理学探索》、《宗教、价值观和高峰体验》、《科学心理学》、《人性能达的境界》、《人的动机理论》等作品。马斯洛的需求层次理论源于《人的动机理论》，自问世以来产生了深远的影响。它已经应用于人力资源行业、教育行业、流动人口管理、青年教师管理、水资源开发利用、管理心理学、企业薪酬制定等方面。

斯诺的原则是什么？斯诺原理简介；

1.生理需求是个体生存的基本需求。比如食物、饮料和住所。

2.安全需求，包括心理和物质安全，如防盗、预防危险事故、工作安全、社会保险和退休基金。

3.社会需要，人是社会的一员，需要友谊和群体归属感，人际交往需要相互同情、相互帮助和认同。

4.尊重需求，包括被他人尊重和拥有内在自尊的要求。

5.自我实现的需要是指通过自己的努力实现自己对生活的期望，从而真正感受到生活和工作的意义。

斯诺的原则是什么？斯诺原理简介；

1.五种需求都是从低到高一步一步逐步增加的，但顺序并不是完全固定的，可以改变的，还有各种各样的例外。

2.需求层次理论有两个基本出发点。一是每个人都有需求，一个人需要在其他需求出现之前得到满足。第二是在许多需求得不到满足之前满足紧急需求。在这一需求得到满足后，以下需求将显示出它们的激励效果。

3.一般来说，当某个层次的需求相对得到满足时，它就会发展到更高的层次。追求更高层次的需求将成为行为的驱动力。因此，对基本满足的需求不再是一种激励力量。

4.这五种需求可以分为两个层次，其中生理需求、安全需求和情感需求都是较低层次的需求，可以通过外部条件来满足；尊重和自我实现的需求是高层次的需求，可以通过内部因素来满足，一个人对尊重和自我实现的需求是无止境的。在同一时期，一个人可能有几种需求，但在每个时期，总有一种需求支配并决定着行为。任何需求都不会因为更高层次需求的发展而消失。各级的需求是相互依存和重叠的。较高层次的需求发展后，较低层次的需求仍然存在，但对行为的影响程度大大降低。

马斯洛和其他行为心理学家认为，一个国家大多数人的需求层次与经济发展水平、科技发展、文化和人民教育直接相关。在发展中国家，有生理需求和安全需求的人口比例相对较大，而有高级需求的人口比例相对较小。在发达国家，情况正好相反。

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