青岛啤酒是一个家喻户晓的名字，所以我们的印象是青岛是一个好城市，有良好的经济发展和旅游景点，青岛啤酒更好。那么青岛的平均工资也很好吗？在下面的内容中，小编辑将介绍青岛2019年的平均工资和青岛2019年的最低工资，帮助您更好地了解青岛的经济情况。

一、2019年青岛市平均工资

根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》，城镇非私营单位工资统计采用综合调查的方法，私营单位工资统计采用综合调查和抽样调查的方法。最后，2018年青岛市单位职工年平均工资为68197元(月平均工资为5683元)，同比增长5150元，同比增长8。2%.其中，在职职工年平均工资为68791元，比2017年增长5089元，增长8%。0% .

2018年，城镇非私营企业职工平均年薪为89525元，比2017年增长7348元，增长8.5%。9%.其中，在职职工年平均工资为90840元，比2017年增长7301元，增长8.5%。7%.

2018年，城镇私营单位职工年平均工资为51976元，比2017年增长3479元，增长7.5%。2%.其中，在职职工年平均工资为52022元，比2017年增长3407元，增长7.5%。0% .

平均工资将在下一年计算，所以2019年的平均工资要到2020年才能知道。然而，2018年山东省城镇单位职工平均工资可作为2019年青岛市社保缴费基数。

二。2019年青岛市最低工资标准

山东省政府发布《关于公布全省最低工资标准的通知》(郑路资[〔2018〕80号)。从2018年6月1日起，全省月最低工资按地区分别调整为1910元、1730元和1550元，兼职每小时最低工资分别调整为19.1元、17.3元和15.5元。青岛市2019年最低工资是前两个工资级别，月最低工资适用于全职员工。小时最低工资适用于兼职工人。

具体的最低工资标准如下：

1.市南区、市北区、崂山区、黄岛区、李沧区、城阳区和即墨区的月最低工资为1910元，小时最低工资为19.1元。

2.胶州市、平度市和莱西市的月最低工资为1730元，小时最低工资为17.3元。

三、青岛市2019年五险一金最低标准

1、青岛五险一赔比例

(1)五险

养老保险：单位支付基数的18%，个人支付工资的8%。

医疗保险：单位缴费基数的9%，个人缴费基数的2%(六区)；单位支付基本工资的7%，个人支付2%(四市)；

失业保险：单位支付基本工资的1%，个人支付工资的0.5%(农业户口个人不支付)；

工伤保险：单位按行业类别分别为0.7%、1.2%和1.9%，个人不缴费；

生育保险：单位缴费基数的1%，个人不缴费。

备注：青岛市6区：市南区、市北区(含原市北区、四方区)、李沧区、崂山区、城阳区、黄岛区(含原黄岛区、胶南市)青岛市4区：胶州市、即墨市、莱西市、平度市

(2)一金

单位和职工各自的住房公积金缴存比例不得低于5%，原则上不得超过12%。

有条件的单位可以适当提高住房公积金缴存比例，但最高不得超过20%。

自由职业者保证金比例仍为单位和个人5%，单位和个人12%，单位和个人部分由自由职业者承担。

住房公积金缴存比例的调整，应在规定范围内与缴存基数同时调整。

同一单位只能执行相同的存款比例，且单位的存款比例不得低于员工的存款比例。

以上大约是青岛平均工资2019，青岛最低工资标准2019的相关内容，希望能对大家有帮助！南充装修网，中国知名大型装修平台，装修领导品牌。如果想下一番心思装修设计，建议您申请南充装修网的免费设计服务，通过专业设计师的现场量房帮您规划合理的空间布局和精美设计。

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